← Terug naar de kennisbank
Socialmanagers

Samenwerken en goedkeuring

Bijgewerkt op 17 september 2026

Werk je met meerdere mensen aan dezelfde berichten, dan kan je onder elk bericht overleggen en kan je afspreken dat berichten eerst goedgekeurd moeten worden voor ze vertrekken. Alles wat er met een bericht gebeurt, komt in de activiteit van dat bericht terecht.

Overleg onder een bericht

Elk bericht heeft een activiteitenvenster. Daar zie je wie het bericht maakte, wie het inplande, wanneer het gepubliceerd werd of waarom het mislukte. Je kan er ook gewoon een opmerking plaatsen en op elkaars opmerkingen antwoorden.

Gebruik dat voor wat anders in e-mails zou verdwijnen: "check de prijs nog eens", "deze foto hebben we vorige maand al gebruikt", "graag online voor de beurs begint".

Meldingen

Bij een bericht kan je aangeven dat je alle activiteit wil volgen, of net alleen de berichten waarin je vermeld wordt. Zet het volgen aan voor de berichten waar jij verantwoordelijk voor bent, en laat de rest los — anders wordt elke melding ruis.

Goedkeuring

Staat goedkeuring aan, dan kan een bericht niet vertrekken voor iemand met dat recht het heeft goedgekeurd. Het bericht krijgt dan de status goedkeuring nodig, en wie mag goedkeuren ziet een knop om dat te doen. Na goedkeuring loopt het bericht gewoon verder volgens het ingeplande moment.

Dat is nuttig wanneer iemand teksten voorbereidt en iemand anders eindverantwoordelijk is — bijvoorbeeld een stagiair die schrijft en een zaakvoerder die tekent.

Wie wat mag

In een werkruimte bestaan twee soorten toegang:

  • Beheerder — kan alles openen en bewerken, en kan berichten goedkeuren.
  • Lid — kan werken aan berichten, media en kanalen, maar komt niet aan de configuratie.

Wie welke rol heeft, volgt uit de toegang tot het bedrijf in de hub. Je voegt dus geen mensen toe in Socialmanagers zelf: je geeft ze toegang tot het bedrijf in de hub, en hun plaats hier volgt automatisch.

Als iemand vertrekt

Verliest iemand zijn toegang tot het bedrijf in de hub, dan verdwijnt ook zijn toegang tot de werkruimte. Zijn berichten blijven staan; bij oudere activiteit kan de naam vervangen worden door een aanduiding dat de gebruiker verwijderd is. Je verliest dus geen inhoud wanneer een collega vertrekt.

Meer in deze categorie

Nog geen account? Probeer Marketingmanagers gratis.Gratis starten